Στις αρχές Σεπτεμβρίου 2011 ξεκινάει η κατάθεση δικαιολογητικών 3.400 συμβασιούχων πυροσβεστών για την εργασιακή υπαγωγή τους στις διατάξεις του νόμου 3938/2011 που μεταξύ άλλων προβλέπουν την συγκρότηση εντός του πυροσβεστικού σώματος «κατηγορίας προσωπικού με την ονομασία “Πυροσβέστες πενταετούς υποχρέωσης”, οι οποίοι καταλαμβάνουν επί θητεία οργανικές θέσεις».
Από τις διατάξεις του νόμου επί της ουσίας αποκλείεται τμήμα των συμβασιούχων πυροσβεστών που κατά τα προηγούμενα χρόνια υπηρέτησαν τη στρατιωτική τους θητεία ενώ εργάζονταν στο σώμα. Στο άρθρο 15 παρ.3 του νόμου αναφέρεται πως δυνατότητα ένταξης στον νόμο (εκτός των άλλων) διαθέτουν όσοι «εποχικοί πυροσβέστες είχαν την ιδιότητα αυτή σε μία από τις αντιπυρικές περιόδους 2008 έως και 2010 και επιπλέον την ίδια ιδιότητα σε πέντε αντιπυρικές περιόδους κατά τα έτη 2000 έως και 2007»
Αντίστοιχη διαδικασία προβλέπει το Π.Δ 121/2007 που ενώ αναφέρει πως «εποχικοί πυροσβέστες που αδυνατούν να παρέχουν την υπηρεσία τους σε συγκεκριμένη συμβατική περίοδο ή μέρος αυτής επειδή καλούνται να εκπληρώσουν τις υποχρεώσεις τους στις ένοπλες δυνάμεις, διατηρούν το δικαίωμα επαναπρόσληψης στην υπηρεσία την πρώτη συμβατική περίοδο που ακολουθεί μετά τη λήξη της στρατιωτικής θητείας» καταλήγει πως «το χρονικό διάστημα της στρατιωτικής θητείας που συμπίπτει με το χρόνο συμβατικής περιόδου δεν λογίζεται ως χρόνος πραγματικής απασχόλησης για το εποχικό πυροσβεστικό προσωπικό».
Με βάση τα παραπάνω αποκλείονται από το νόμο συμβασιούχοι πυροσβέστες που προσελήφθησαν πχ το 2004 (χωρίς να ζητείται η εκπλήρωση των στρατιωτικών τους υποχρεώσεων κατά την πρόσληψή τους) και δεν κατάφεραν εκ των πραγμάτων να συμπληρώσουν το σύνολο των απαιτήσεων (συμμετοχή τους στις απαιτούμενες αντιπυρικές περιόδους) λόγω της υποχρεωτικής τους θητείας στις ένοπλες δυνάμεις.
Επειδή, δεν είναι δυνατόν οι εργαζόμενοι να «τιμωρούνται» επειδή εκπλήρωσαν τις υποχρεώσεις τους στις ένοπλες δυνάμεις
Επειδή, σε μια περίοδο που ο ελληνικός λαός βιώνει τεράστιες οικονομικές δυσκολίες, η κυβέρνηση οφείλει να προστατεύει το δικαίωμα στην εργασία
Ερωτάται ο κ. υπουργός
Προτίθεται να παρέμβει και αν ναι με ποιον τρόπο έτσι ώστε να αρθεί η αδικία σε βάρος των συγκεκριμένων εργαζόμενων και να μπορέσουν να συμμετέχουν στις διαδικασίες που προβλέπει ο ν. 3938/2011;
Η ερωτώσα βουλευτής
Ευαγγελία Αμμανατίδου-Πασχαλίδου
ΑΡΧΗ
ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΕΣ
ΑΝΑΖΗΤΗΣΗ
RSS