"Η χρήση εργαζόμενων διαμέσου Εταιρειών Προσωρινής Απασχόλησης, αντί της πρόσληψης νέου προσωπικού είναι επικερδής, καθώς αποφεύγεται το κόστος προσλήψεων και απολύσεων". Αυτό είναι το "μότο" γνωστής εταιρείας παροχής υπηρεσιών απασχόλησης με έδρα την Ελβετία και παραρτήματα σε όλη την Ευρώπη, η οποία απασχολεί περισσότερους από 2.000 εργαζόμενους με καθεστώς υπ-ενοικίασης και στη χώρα μας.
Η μαφιόζικη επίθεση με βιτριόλι στην εργαζόμενη και συνδικαλίστρια Κωνσταντίνα Κούνεβα Δεκέμβριο του 2008, έφερε στο προσκήνιο με εμφατικό τρόπο το καθεστώς της υπενοικίασης εργαζομένων, τον τρόπο αντιμετώπισης από την εργοδοσία όσων διεκδικούν τα δικαιώματα τους αλλά και το καθεστώς λειτουργίας των εταιρειών εργολάβων. Σήμερα περισσότεροι από 50.000 εργαζόμενοι, στην πλειοψηφία τους νέοι (οι έρευνες τοποθετούν ηλικιακά τους περισσότερους απ' όσους εργάζονται με αυτό το καθεστώς απασχόλησης μεταξύ 18 και 35 ετών) απασχολούνται με αυτό το καθεστώς εργασίας.
Γιατί όμως επιλέγεται αυτού του είδους η απασχόληση; Με δεδομένο ότι ο εργαζόμενος παρέχει την εργασία του σε επιχείρηση υπό τις εντολές και οδηγίες του εργοδότη χρήστη, ενώ υπάγεται στο εργασιακό καθεστώς της δανείζουσας επιχείρησης, αυτό έχει ως αποτέλεσμα χαμηλότερες δαπάνες εργασίας για την επιχείρηση - χρήστη, αλλά και τη δημιουργία προσωπικού πολλαπλών ταχυτήτων στο πλαίσιο της ίδιας επιχείρησης. Το κυριότερο όμως είναι ότι με τον τρόπο αυτό η χρήστρια επιχείρηση αποφεύγει τις υποχρεώσεις που προκύπτουν από την εργοδοτική ιδιότητα. Παρακάμπτεται το δίκαιο της καταγγελίας της σύμβασης εργασίας, παρακάμπτονται οι νόμιμες αποδοχές και οι όροι εργασίας, ενώ αποδυναμώνεται η συλλογική εκπροσώπηση και η συλλογική διαπραγμάτευση συνολικά.
Την περίπτωση μιας ακόμα καθαρίστριας η οποία έχει πέσει θύμα εργοδοτικής αυθαιρεσίας καταγγέλλει σε ανακοίνωσή του σήμερα 22/10/2013, το Εργατοϋπαλληλικό Κέντρου Νομού Πρέβεζας. Στην ανακοίνωση του αυτή καταγγέλλει την απόλυση εργαζόμενης στην καθαριότητα στο υποκατάστημα του ΙΚΑ Πρέβεζας. Επίσης όπως αναφέρει απαιτεί την άμεση επαναπρόσληψή της.
Επειδή, μετά τις ιδιωτικοποιήσεις τομέων δραστηριότητας του δημοσίου και τις παραχωρήσεις σε ιδιώτες, έρχεται η εργοδοτική τρομοκρατία και αυθαιρεσία
Επειδή οι εργαζόμενοι στην κυριολεξία ξεζουμίζονται δουλεύοντας περισσότερες ώρες απʼ όσες έχουν συμφωνηθεί και λαμβάνουν λιγότερα χρήματα από όσα υπογράφουν
Επειδή οι εργολάβοι κερδοφορούν σε βάρος των εργαζομένων σε αυτές τις εταιρίες αλλά και συμβάλλουν στην δημιουργία ενός νέου εργασιακού μεσαίωνα
Με βάση τα παραπάνω ερωτάται ο κ. Υπουργός:
1. Σε ποιες ενέργειες προτίθεται να προβεί προκειμένου να ανακαλέσει την απόλυση της εν λόγω εργαζόμενης;
2. Σε ποιες ενέργειες προτίθεται να προβεί προκειμένου να ελέγξει τις εργολαβικές εταιρίες που δρουν ανεξέλεγκτα και σε πλείστες περιπτώσεις έχει αποδειχθεί ότι αυθαιρετούν σε βάρος των εργαζόμενων;
Ο ερωτών βουλευτής
Μπάρκας Κώστας
ΑΡΧΗ
ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΕΣ
ΑΝΑΖΗΤΗΣΗ
RSS